2019年校园招聘（第四十七场）
招聘单位：哈密市教育局
招聘时间：2019年4月11日（星期四）上午9：00
招聘计划：应、往届全日制本科毕业生
招聘地点：毕业生就业服务厅（逸夫图书馆西附楼一楼）
主办单位：毕业生就业指导服务中心
联系方式：0938-8350899
官方网站：http://zjc.tsnu.edu.cn/index.htm
（招就处官网二维码）（微信二维码）
人才招聘处
2019年4月1日
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2019年哈密市学前和义务教育阶段
特岗教师招聘公告
哈密市位于新疆东部，被誉为“新疆门户”，具有东联、西出、南通、北拓的地缘优势，是丝绸之路经济带上年轻的地级市，是全国双拥模范城市、中国优秀旅游城市、国家级生态示范区、国家园林城市。为进一步加强教师队伍建设，助力哈密教育持续健康和谐发展，哈密市决定启动2019年学前和义务教育阶段特岗教师招聘工作，现将有关事宜公告如下：
一、招聘原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”原则。
二、招聘对象和条件
（一）招聘对象。35岁以下（1985年1月1日以后出生），内地院校毕业的全日制普通大中专院校应届或往届毕业生。
（二）招聘条件
1.思想政治条件。把政治合格作为教师招聘考核的首要标准，报考人员必须具有良好的思想政治素质，热爱党，热爱社会主义祖国，热爱教育事业，讲政治、守规矩，品行端正，遵纪守法，坚定坚决维护民族团结和社会稳定。
2.普通话水平。把能否熟练掌握和使用国家通用语言作为教师招聘考核的重要指标。报考人员普通话水平必须达到二级乙等及以上标准，其中：报考语文学科岗位的，普通话水平必须达到二级甲等及以上标准。
3.学历条件。幼儿园要求中专及以上学历，小学要求大专及以上学历，初中要求本科及以上学历。
4.教团队格条件。具备报考岗位相应的教团队格证书或教团队格认定条件（教团队格认定条件指必须符合招聘岗位学历要求，同时普通话水平达到报考条件所列标准；范围为2019年应届毕业生和报考幼儿园岗位的大专及以上学历师范类专业往届毕业生）。
5.专业条件。所学专业与报考岗位学科相同或相近，详见《自治区中小学和幼儿园教师招聘考试专业参考目录》。
6.身体条件。具有良好的身体素质和心理素质，五官端正，无传染性疾病，无精神病史，适应公司产品工作需要。
（三）不能报考人员。有下列情形之一的，不得报考：
1.自治区中小学和幼儿园正式在编教师（含三年服务期未满特岗教师）；
2.在近3年教师招聘中，已被录取但未报到或报到上岗后中途离职，以及办理辞职手续不到一年的教师。
3.现役军人；
4.自治区统一组织选派到基层乡镇工作服务期未满人员；
5.近3年来，在公务员、教师等招考过程中有作弊、弄虚作假等行为的人员；
6.受政务处分尚未解除的人员；曾因犯罪受过刑事处罚，或被开除公职，以及法律规定不得聘用为教师的其他情形的人员。
三、招聘计划
2019年，哈密市计划招聘学前和义务教育阶段教师576名，所有学科均在招聘范围之内（详见《2019年哈密市学前和义务教育阶段教师招聘岗位需求计划》），其中：通过自主招聘方式（现场面试，免笔试）招聘60%左右。
四、招聘程序
招聘按照现场报名、资格审查、现场面试等程序进行，具体事宜如下：
（一）现场报名。报考人员根据报考意向，下载填写《2019年哈密市学前和义务教育阶段特岗教师招聘报名表》（也可现场填写报名表），分别到哈密市伊州区、巴里坤县、伊吾县和石油教育分局、中心幼儿园报名点报名，每人限报一个岗位，多报无效。
（二）资格审查。对报考人员现场进行资格审查。请报考人员携带身份证、毕业证、教团队格证、普通话等级证书原件及复印件或相关证明材料到相应报名点报名，并接受资格审查。
（三）现场面试。各招聘单位将采取现场试讲、说课、答辩等方式，对符合资格条件的报考人员进行面试考核。面试主要考查考生对国家通用语言文字应用能力和学科专业知识掌握情况。考生面试时必须使用国家通用语言文字，对国家通用语言文字使用情况考核不合格的，视为面试不合格。
（四）拟定人选。面试结束后，各招聘单位根据面试成绩和岗位需求，研究拟定招录人选，签订就业协议。有实习意愿和实习需求的，所在区县或学校（幼儿园）可安排实习。
五、政策待遇
（一）招聘教师在工资、津贴补贴、社保、晋级、职称评聘、评优评先、培训等方面享受与当地公办教师同等待遇。
（二）正常情况下，三年后经考核合格者，可办理入编手续。
（三）区县（学校）为非本地户籍教师提供周转房一套，因保障性住房饱和或其他原因，无法为招聘教师提供周转房的，安排集体住宿或给予相应的住房补贴。
（四）未婚招聘教师可享受一年一次探亲假，已婚的可享受三年一次探亲假。
本公告由哈密市教育局、哈密市人力资源和社会保障局负责解释。
联系人：胡全军；联系电话：13579671979。
欢迎同学们、同志们投身哈密教育事业！
哈密市教育局 哈密市人力资源和社会保障局
2019年3月27日
