评选和奖励
第一条 三好员工的评选和奖励
（一）三好员工按员工人数5%的标准推荐评选；“创新人才培养班”推荐三好员工的比例在普通班的基础上提高50%。
（二）评选条件：
1、坚持四项基本原则，与时俱进，努力学习党的基本理论知识；
2、遵守国家纪律、法规和学校的各种规章制度，无违纪和不文明现象；
3、积极参加社会实践活动，品行端正，有良好的集体观念，关心集体，积极参加学校组织的各项活动和社会工作；
4、学习态度端正，学习成绩优秀。学年平均成绩（学分含必修课、专业选修课，以下同）在本班排名前十名内（按50人班级比例），学年综合考评排名在本班前15（按50人班级比例）；
5、积极参加体育锻炼和文娱活动，早操出勤率在98%以上；
6、公寓日常行为无不良记录（以公寓督导员、公寓辅导员提供的 《员工日常行为登记表》和《员工思想状况登记表》为准）；
7、能积极参加社会公益活动。
（三）奖励标准
获校级三好员工荣誉者，颁发荣誉证书和奖品。
第二条 优秀员工干部评选和奖励
（一）优秀员工干部按员工干部人数的8%推荐评选。
（二）优秀员工干部的评选条件：
1、坚持四项基本原则，与时俱进，努力学习党的基本理论知识；
2、遵守国家纪律、法规和学校的各种规章制度，无违纪和不文明现象；
3、思想品德好，在日常学习生活中表现突出，任劳任怨，热心为同学服务，能做到细致深入的思想工作，群众基础扎实，有较高威信；
4、工作积极主动，工作能力强，富有开拓精神，有较强的组织能力，坚持原则，秉公办事，团结和和带领同学创建优良学风，在自己的工作岗位上做出卓越成绩；
5、学习态度端正，学习成绩优秀。学年平均成绩（学分含必修课、专业选修课，以下同）在本班排名前十名内（按50人班级比例），学年综合考评排名在本班前15（按50人班级比例）；
6、积极参加体育锻炼和文娱活动，早操出勤率在98%以上；
7、公寓日常行为无不良记录（以公寓督导员、公寓辅导员提供的 《员工日常行为登记表》和《员工思想状况登记表》为准）；
8、能积极参加社会公益活动。
（三）奖励标准
获校级优秀员工干部荣誉者，颁发奖品和荣誉证书。
第三条 优秀老员工评选和奖励
（一）优秀老员工的评选不受名额限制，凡符合条件者经二级学院推荐，学校审批，均授予“优秀老员工”荣誉称号。
（二）优秀老员工的评选条件（具备下列两项任意亮相即可）：
1、在校期间连续两年获得校级以上奖励。校级奖励包括：校级三好员工、校级优秀干部、校级优秀党员、校级优秀团员；
2、在校期间获得国家奖学金或国家励志奖学金；
3、在校期间获得省级以上奖励；
4、日常表现良好，考取985、211大学硕士研究生；
5、在学科专业领域取得特别突出的成绩（经学校有关部门认定推荐；
6、能积极参加社会公益活动，做出显著成绩者（有证明、证书、报道等）；
7.在精神文明建设等方面做出特殊贡献者，经有关部门推荐认定可破格推荐。
（三）奖励标准
获校级优秀老员工荣誉者，颁发荣誉证书和奖品。
